PT
De acordo com a investigação empírica, os gestores tendem a incorrer a manipulações
de resultados por forma a obterem benefícios próprios, quer a nível de prémios quer a
nível de reputação, na medida em que conseguem bons resultados para a empresa. Neste
sentido, a regulamentação exige que empresas que atinjam determinados limites sejam
obrigadas a efetuar uma auditoria independente as contas. No entanto, existem empresas
que apesar de não serem obrigadas pelo normativo português a adotar auditoria
recorrem à mesma.
Assim, analiso qual o impacto da auditoria adotada de forma voluntária na manipulação
de resultados, medida pelo Modelo de Jones Modificado por Kothari et al. (2005). Para
tal, recorri à Amadeus database 2015 onde recolhi uma amostra de pequenas empresas
portuguesas entre os anos de 2006 e 2014.
Os resultados obtidos indicam que no caso das pequenas empresas Portuguesas o facto
de uma empresa adotar auditoria de forma voluntária não tem influência na manipulação
dos resultados. No entanto fatores associados ao crédito podem levar a manipulação de
resultados por parte da gestão, nomeadamente no que respeita a obtenção de custos de
financiamento mais reduzidos.
EN
According with previous literature management incurs in earnings management with the
goal of get own benefits whether to catch higher awards whether to get better
reputation. In order to control this situation governance demand that companies that
exceed some limits adopt mandatory audit. Although some companies incurs in
voluntary audit.
Thus, we will examine the impact of voluntary audit in earnings management, measured
by Modified Jones model by Kothari et al. (2005). We use Amadeus database 2015 and
collect data about Portuguese companies between 2006 and 2014.
Our results demonstrate that voluntary audit does not impact with earning management
in the case of Portuguese companies. However credit factors could lead to earning
manipulation by management. Namely about get lower credit costs.
