O presente estudo pretendeu verificar se a utilização intensiva do "smartphone" para assuntos relacionados com o trabalho fora do horário laboral está de alguma forma relacionada com o conflito trabalho-família. Adicionalmente, colocou-se a hipótese de a recuperação ser uma variável mediadora da relação em causa. Os dados foram recolhidos através da aplicação de um questionário auto-reportado ao qual responderam 121 trabalhadores. No que diz respeito à primeira hipótese colocada, os resultados obtidos foram de encontro a estudos previamente realizados que indicam que quanto mais intensivo for o uso do "smartphone" para assuntos relacionados com o trabalho fora das horas normais de trabalho, maior será a perceção de conflito trabalho-família. Quanto à segunda hipótese, verificou-se que diferentes subdimensões da recuperação revelaram impactos distintos, tendo apenas o relaxamento funcionado como variável mediadora.

The present study aimed to verify if the intensive smartphone use to perform job-related functions during nonwork time is related to the work-family conflict. Additionaly, it was hypothesized that recovery is a mediating variable of the relation in cause. Data were collected through a self-reported questionnaire, which was responded by 121 workers. Regarding the first hypothesis, the obtained results were in agreement with previous studies that indicate that the more intensive the use of smartphone for subjects related to work outside normal working hours, the greater will be the perception of work-family conflict. Taking the second hypothesis into account, it was verified that different subdimensions of recovery revealed different impacts, and only relaxation functioned as a mediating variable.